關于成立兼職礦山救護隊及任命 管理人員的通知

根據《生產安全事故應急條例》第十二條要求規定，現將紅旗煤礦應急救援隊伍情況依法向社會公布如下：

紅礦發[2018]9號

關于成立兼職礦山救護隊及任命

管理人員的通知   

礦屬各單位：

      為進一步貫徹落實《安全生產法》、《礦山安全法》等安全生產法律法規，加強我礦事故應急救援工作，完善事故應急救援工作機制，確保一旦發生事故時能迅速有效地實施應急救援，將損失降到最低，根據《煤礦安全規程》和《礦山救護規程》有關規定，結合我礦實際情況，特成立兼職礦山救護隊。

一、兼職礦山救護隊組織機構和人員配備

（一）兼職礦山救護隊是由符合礦山救護隊員身體條件，能夠佩用氧氣呼吸器的礦山骨干工人、工程技術人員和

管理人員兼職組成，為提供應急技術服務，對礦山事故進行先期處置，協助專業礦山救護隊處理礦山事故的組織。

（二）兼職礦山救護隊由2個小隊組成，每個小隊由9人組成：

隊    長      ：王友海

儀器裝備管理員：歐傳越 

兼 職 技 術 員：馬志城 

第一小隊隊長  ：馬云修

副  小  隊  長：王  沖

隊    員      ：王  威、李  兵、馬志城、張  猛、王緒碩、方亞輝、李  更

第二小隊隊長  ：張士偉   

副  小  隊  長：陳尚波

隊    員      ：劉  霆、申玉超、李清賓、張建超、畢景朋、徐  輝、郝尚官

（三）兼職礦山救護隊設專職隊長及儀器裝備管理人員，分別負責日常管理和儀器裝備管理、保養和維修工作，并配備兼職技術員。兼職礦山救護隊直屬礦長領導，業務上受礦總工程師和與礦井簽訂救護技術服務協議的專業礦山救護隊指導。

（四）兼職礦山救護隊專職隊長應由熟悉礦山救護業務及其相關知識，能夠佩用氧氣呼吸器，從事礦山安全、生產工作不少于3 年，具有一定組織能力，并經培訓取得任職資格的人員擔任。

（五）兼職煤礦救護隊員必須按照《礦山救護規程》的規定，經過省級礦山救援指揮機構組織的培訓，合格后持證上崗，方可參與礦山應急救援活動。在從事兼職礦山救護工作中，應遵守礦山救護指戰員崗位職責。      

     二、兼職礦山救護隊的任務  

（一）嚴格執行《安全生產法》、《礦山安全法》、《煤礦安全規程》、《礦山救護規程》等有關規定以及“加強戰備、嚴格訓練、主動預防、積極搶救”的工作指導原則，堅持礦山救護隊質量標準化建設，切實做好礦山災害事故的應急救護和預防性安全檢查工作。

（二）定期組織業務知識學習和技能演練，做到召之即來、來之即戰、戰之必勝。協助兗礦救護隊完成礦井事故處理工作。

（三）熟悉礦井通風系統、生產布局、主要災害隱患、避災路線，參與應急救援預案編制等應急管理工作，并建立礦井有關安全生產技術檔案。

（四）熟練掌握救護裝備、器材的使用、維護，定期進行保養、維護，并做好記錄臺帳，確保器材處于完好狀態。

（五）參加事故應急救援演練活動和需要佩用氧氣呼吸器作業的安全技術工作，參與工傷事故應急救護、瓦斯排放、密閉啟閉、火區啟封等工作。

（六）引導和救護遇險人員安全脫離災區，積極搶救遇險遇難人員。

（七）做好礦井事故預防性安全檢查、事故隱患排查、危險源監控等工作，控制和處理礦井初期事故。

（八）負責礦井職工自救與互救知識的宣傳教育工作。

    三、培訓與訓練

（一）兼職礦山救護隊培訓、復訓的考核、頒證工作，由省級礦山救援指揮機構統一負責組織實施。

（二）兼職礦山救護隊正副小隊長、技術員和儀器裝備管理人員崗位資格培訓時間不少于 45 天（180 學時）；每兩年至少復訓一次，時間不少于 14 天（60 學時）。

（三）兼職礦山救護隊隊員崗位資格培訓時間不少于 45 天（180 學時）；每年至少復訓一次，時間不少于 14 天（60 學時），經考核合格后方能繼續從事兼職礦山救護工作。

（四）兼職礦山救護指戰員的培訓、復訓內容必須符合以下規定：

1.培訓內容：應急救援體系與法律法規和技術標準；礦井采掘、通防、防治水、爆破和機電運輸安全技術；危險源辨識及隱患排查技術；應急救援心理訓練；安全避險“六大系統”；救援決策指揮技術；礦井事故與災害處理技術及方法；應急預案編制與管理；礦山救護軍事化管理及訓練方法；礦山救護裝備與儀器儀表的使用、管理與維修；典型礦山應急救援事故案例分析；自救互救與現場醫療急救等。

2.復訓內容：有關礦山應急救援的新法律、法規和標準；有關礦山應急救援的新技術、新材料、新工藝、新裝備及其安全技術要求；預防和處理各類礦山事故的新方法；典型礦山應急救援事故案例研討等。

（五）兼職礦山救護隊必須結合工作需要，制訂演習訓練計劃。定期開展體能訓練、技術裝備操作訓練、模擬實戰演習訓練。每季度至少進行一次佩用氧氣呼吸器的單項演習訓練。

（七）兼職礦山救護隊在專業礦山救護隊的指導下，開展學習、演習和訓練等工作。

    四、隊伍管理

（一）按照“統一管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的管理原則，礦山企業是本企業兼職礦山救護隊建設的責任主體；山東煤礦安全監察局、山東礦山救援指揮中心、監察分局對兼職礦山救護隊伍建設工作履行協調、指導和依法實施監察職責；煤礦安全監管機構對兼職礦山救護隊建設工作履行監管職能；與礦井簽訂有償服務救護協議的專業礦山救護隊履行指導職責。在生產行政許可審查中，依法審查煤礦企業是否有符合要求的專兼職應急管理機構、人員和應急救援隊伍。

（二）兼職礦山救護隊實行專職隊長負責制、隊員“一崗雙責”制管理，專職隊長具體負責各項日常工作和管理。

（三）兼職礦山救護隊應按照《礦山救護隊質量標準化考核規范》（AQ1009-2007）要求，加強隊伍內部管理，建立健全各項規章制度，明確崗位職責，加強業務學習，強化教育、培訓與訓練，促進規范化建設，提高管理水平、技術水平、裝備水平和整體素質，提高實戰能力，保證安全、迅速有效開展事故的初期處置，保障礦工生命和國家財產安全。

（四）兼職礦山救護隊應定期組織檢查、評比，評估應急處置能力；積極開展礦山救護隊質量標標準化達標活動，每半年組織一次達標自檢；各監察分局應組織專業礦山救護隊，每年對轄區兼職礦山救護隊的質量標準化達標情況進行一次考核，并將考核結果進行通報。省級礦山救援指揮機構對兼職礦山救護隊的質量標準化達標情況進行抽查。

（五）煤礦企業應高度重視兼職礦山救護隊的建設，建立正常經費渠道和投入保障機制，安排專項安全資金，用于隊伍建設、應急物資和設備購置、應急預案演練、應急知識培訓和宣傳教育等工作。

（六）兼職礦山救護隊采購設備、儀器儀表時，應邀請與礦井簽訂救護技術服務協議的礦山救護隊有關專家參加，嚴禁采購使用不符合安全標準和技術含量低的淘汰產品。

（七）煤監機構、專業礦山救護隊應加強對企業兼職礦山救護隊的分類指導，督促礦山企業加強隊伍建設和管理，組織交流和學習，開展技術競賽活動，各監察分局應每四年組織轄區兼職礦山救護隊集中開展一次技術競賽活動，促進兼職礦山救護隊的健康發展。

（八）兼職礦山救護隊指戰員享受《礦山救護規程》規定的勞動保障待遇。 1.兼職礦山救護指戰員的薪酬待遇不低于本企業采掘區隊同等職級的平均水平。 2.兼職礦山救護指戰員應享受救護崗位津貼。 3.兼職礦山救護隊指戰員除享受企業職工保險政策外，煤礦企業應為兼職礦山救護隊指戰員購買人身意外傷害保險。 4.每年組織對全體兼職礦山救護指戰員進行一次全面體檢。5.兼職礦山救護指戰員佩用氧氣呼吸器工作，應享受特殊津貼；在高溫或濃煙環境佩用氧氣呼吸器工作津貼提高一倍。 6.兼職礦山救護指戰員勞動保護用品應按井下一線職工標準發放。

（九）對在礦山救援和生產安全工作中有下列貢獻的單位和個人，由所在單位、上級主管部門、地方人民政府給予表彰和獎勵： 1.模范遵守國家法律法規，在礦山救援和生產安全工作中做出突出貢獻的。 2.在處理生產安全事故、自然災害及其他突發事件中，對防止災情擴大或為減少傷亡和損失做出重大貢獻的。 3.在礦井安全技術服務和預防性檢查中，敢于監督檢查，堅持原則，排除重大隱患，防止事故發生或減輕事故危害程度，挽回重大損失的。 4.在礦山救護工作中有創新、發明，對技術上有重大改革或推廣新技術有顯著成績的。

（十）兼職礦山救護隊應經省級礦山救援指揮機構或監察分局組織驗收合格后，方可在本礦山企業內履行賦予的工作職責。

（十一） 煤礦企業未按規定建立兼職礦山救護隊的，煤監機構應按有關法律法規的規定進行處罰。

    五、裝備配備

兼職礦山救護隊基本裝備配備和救護隊指戰員個人基本裝備配備應符合《礦山救護規程》要求的技術裝備和訓練器材的配備標準（見附表 1、2）。

附件：1.兼職礦山救護隊基本裝備配備標準

          2.兼職礦山救護隊指戰員個人基本配備標準

          3.兼職礦山救護隊基礎設施配備表

          4.兼職礦山救護隊指戰員人員名單    

                                   紅旗煤礦

                               二〇一八年元月五日

（附表1）兼職礦山救護小隊基本裝備配備標準

（附表2）兼職礦山救護隊指戰員個人基本裝備配備標準