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【宏河集團】節后“多會連開”，強調這些重點！

發布時間：2023.01.30

新年伊始萬象新，揚鞭奮蹄正當時。1月30日，宏河集團采取“多會連開”的方式，對2023年集團高質量發展推進、干部作風建設、重點工作（項目）專班、安全工作會議、“開工第一課”等重點工作進行再強調、再部署、再推進、再落實，號召全體干部職工，以“開局就是決戰、起步就是沖刺”的奮進姿態，凝心聚力，加壓奮進，高質量圓滿完成近期各項工作任務，全面呈現新年新氣象。集團黨委書記、董事長李曉東出席會議并講話，集團黨委副書記、總經理任何同主持會議。

會上，傳達學習濟寧市、鄒城市2023年高質量發展動員暨干部作風建設大會精神，強調安排集團干部作風建設工作；傳達宏黨發〔2023〕2 號《關于成立2023年重點工作（項目）專班》的通知；總結2022年度安全生產工作，分析研判形勢和整改問題，強調部署2023年安全生產重點工作，要求各生產經營單位切實抓好安全生產“開工第一課”，組織開展好假期后復工復產安全培訓教育活動。

會議指出，2022年認真學習貫徹習近平總書記關于安全生產重指示批示精神，堅決落實執行各級黨委、政府和上級部門安全生產工作部署，圍繞集團年度中心工作和各自工作重點，以抓干部隊伍作風建設為重要抓手，強化干部隊伍黨性教育、廉政教育和警示教育。一年來，干部隊伍的整體素質不斷提升，干部隊伍的主動擔當、敢于創新、勇于攻堅意識越來越強，干事創業的激情不斷高漲，推進了基層黨建、安全生產、經營管理和改革發展各項工作提水平上臺階，有力推動了集團安全發展、高質量發展。

會議強調，2023年干部作風建設工作

集團黨委和各級黨組織要堅持以抓干部作風建設為抓黨建和全面從嚴治黨的重要抓手，壓實自身主體責任、黨組織負責人“第一責任人”責任和領導班子成員“一崗雙責”責任，強化各級黨組織“一把手”第一責任人意識，堅持書記抓、抓書記，確保抓干部作風建設責任層層傳導、壓緊壓實。要認真開展對照檢查，深刻進行自我剖析，對標要求自我提升；要圍繞年度重點工作（項目），明確各階段時間節點，細化責任分工；強化黨建引領，壓緊壓實各級黨組織抓干部作風建設主體責任，推進干部作風建設走深走實，全力打造一支堪當重任的高素質干部隊伍，為確保完成全年目標任務提供堅強組織保障。

會議強調，2023年安全生產工作

2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是集團奮力實現安全高質量發展的關鍵一年，各單位要深入學習貫徹習近平總書記重要指示批示精神，把做好安全生產工作作為貫徹落實黨的二十大精神的具體行動，切實針對本單位安全生產特點，謀劃好、執行好2023年安全生產各項工作：要提高政治站位，強化責任擔當，依法依規抓安全生產，持續推進煤礦安全法規標準落實；要樹牢安全發展理念，堅守安全生產底線，強化安全生產責任追究，嚴格落實全層級安全生產主體責任；要夯實安全發展基礎，持續深化安全生產標準化體系建設、雙重預防體系建設、本質安全型礦井建設；要嚴格重大災害超前防治，持續提升安全保障能力；要強化基層、基礎、基本功建設，深入實施全員素質提升工程，強化安全警示教育培訓，不斷提升全層級安全意識和安全能力；要加強應急管理，提高應急能力，完善應急管理機制，抓好應急預案管理，強化應急處置管理；要強化安全投入保障，加快礦井智能化建設，推進系統優化減員，提升安全保障能力。

會議強調，集團各級黨組織、各部門單位要按照兩級市委和集團黨委要求，切實把思想和行動統一到集團黨委安全生產各項決策部署上來，堅持從嚴管干部、從嚴帶隊伍，持續推進集團干部作風建設不斷深化，同心協力，以過硬的舉措，強化安全責任落實落地，強化風險隱患排查治理，強化重大災害超前防治，強化質量標準動態整治，確保安全生產管理水平持續不斷提升，推動安全生產工作在2023年開新局、譜新篇，創造出更好成績，為集團公司高質量發展保駕護航。

集團公司黨政班子成員、集團各部室副科級以上管理人員，各非煤公司主要負責人在集團總部25樓會議室參會，集團下屬各煤礦班子成員、副科級及以上安全生產管理人員、從業人員代表、工會代表、其他人員通過視頻會議參加。

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